任远直接傻了，伸着个脖子，继续听着，见识到了什么叫财大气。

“安排他们工作室所有负责我这个工程的建筑设计师，搬到我们公司来上班，直到工作结束。他们可以享受年底分红，工作日打卡，每天奖励一百元。”

结果一个上午过去，他成了这个项目的主要负责人之一，第一项任务就是合小李，告诉小李该如何改动办公室。

包言诺都觉得不可思议，赶紧打断了黄允的话：“我们工作室搬到你这里来？”

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他想了想之后，问包言诺：“你们设计们有多少员工？”

黄允点了点，接着又把小李叫了过来：“你派人把公司9楼培训的大厅收拾出来，按照这位任先生的要求，布置成设计门。所有的设备购买费用，全走我个人帐。”

万一……黑幕了呢？

☆、第70章重归于好（2028）

这就好比巴西队足球输给了国足，中|国乒乓球居然输给了任意国家似的,让人意想不到,却也不是一点可能都没有。

新员工进入公司,需要进行一段时间的培训。有的时候，公司还会在内进行培训,请来一些老师给公司员工讲课。

“这……”这种事情从来没遇到过。

他们的打卡机是单独的,还有单独的茶水室,

“嗯，好的。”

任远早上还以为，自己是来帮包言诺讲解图纸的。

皇诚集团的培训大厅，原本是留给公司员工的。

“你们工作室有空闲的房间吗？”黄允又问。

工作是什么，如果他不在包言诺边，包言诺会很累，送资料什么的也不方便。

还有几间办公室，是人事的工作地点。

因为公司员工众多,所以，这里的空间还是很大的。

皇诚集团跟包言诺的工作室签约了,这个消息传出去,简直在圈内爆了一大大的个冷门。

这个合同签完，之后一系列事情就跟扯淡似的,特别荒唐地继续进行下去。

黄允跟包言诺之间，就是最大的黑幕。

新搬来的建筑师们在中号培训室,内的设备都是全新的,还特意重新装潢过,满足他们需要的条件。

黄允觉得，他总不能去接待室办公吧？于是特别颓然地叹气。

就没见过这么上杆子的甲方。

他这个甲方真的是……

没听说过哪家公司签了个合同,大半个门都“嫁过去”的。

9楼基本上都是培训室，一共3间,大小不一。

黄允听完，整个人都颓然了。

地都是给包言诺买的，随便包言诺怎么折腾去吧。

“嗯，好的。”小李居然没惊讶，认认真真地记录了下来。

也没听说过合作之后,甲方还给乙方设计师各种福利红包的。

“有接待室。”包言诺回答。

“只有负责我这个项目的工作人员过来，这样比较方便一些，可以提供交通或者油费补助，合作结束后就可以回去了。不强制要求员工来我这里办公，不过来这里打卡有奖励。你的办公室，我会安排在任远办公室旁边。”

“算上所有的助理，有32个人。”

还有一个天大的好事，就是这个项目的提成给他50%。也就是说……他拿了这个提成，就能回老家全款买一套房子了……